Rakennusala · 2026
Laskentainsinöörin rekrytointi Intiasta automaation avulla
Nexpert rakensi laskentainsinöörin rekrytointiprosessin Intiasta tekoälyä hyödyntävän ohjelmiston avulla. Kokonaisuuteen kuuluivat hakijakampanja, esikarsintakysely, tekniset osaamistestit, käytännön työtehtävät ja etähaastattelut. Hakijakampanja ja esikarsinta tehtiin Jobillassa.
Noin 500 hakijan joukko rajattiin automaation avulla viiteen haastateltavaan, joista kolme eteni rekrytoinnin viimeiseen vaiheeseen. Käytännön osaamista arvioitiin suomalaisilla suunnitteluaineistoilla yhdessä asiakkaan teknisen asiantuntijan kanssa.
Automaatio tuki hakijoiden seulontaa ja vertailua sekä auttoi kohdistamaan asiantuntijoiden ajan sopivimpien hakijoiden arviointiin.
Jobilla
Mitä Jobilla tekee
Mitä Jobilla tekee?
Tulossa pian.
Kenelle tämä sopii?
Tulossa pian.
Hinta ja käyttöönotto
Tulossa pian.
Tutustu Jobillaan
Kumppanilinkki. Nexpert voi saada palkkion, jos otat palvelun käyttöön tämän linkin kautta.
Haluatko kysyä ensin? Kysy Tanjalta.
